Lloyds Bank emite una advertencia urgente sobre una nueva estafa "manipuladora" que cuesta a las víctimas hasta £5.000

Lloyds Bank ha instado a quienes buscan empleo a mantenerse alerta tras un asombroso aumento del 237 % en las estafas de "pago por adelantado" desde principios de año. Según el gigante bancario, algunas víctimas han perdido hasta 5.000 libras esterlinas a manos de estafadores cada vez más sofisticados a través de esta nueva estafa.

Estas estafas, a menudo disfrazadas de teletrabajo o de oportunidades de interacción con contenido en redes sociales, se han convertido en una gran amenaza para quienes buscan trabajo en todo el Reino Unido. La amenaza es especialmente frecuente entre las personas de entre 18 y 34 años, que representan más de la mitad de las víctimas denunciadas. Liz Ziegler, directora de prevención de fraudes de Lloyds, declaró: «Estas estafas laborales están evolucionando rápidamente, combinando la sofisticación digital con la manipulación emocional. Los estafadores se aprovechan de quienes buscan empleo de verdad, atrayéndolos con anuncios falsos que prometen teletrabajo con grandes pagos y, en cambio, dejándolos económica y emocionalmente agotados».

Las tácticas de estafa más comunes incluyen ofertas de trabajo falsas que implican tareas sencillas en línea, como dar "me gusta" a videos de TikTok o publicar reseñas falsas. A las víctimas se les prometen altos salarios, pero luego se les pide que paguen por adelantado por servicios como el procesamiento de solicitudes, la capacitación, las verificaciones del DBS o el patrocinio de visas.

Una vez enviado el dinero, los estafadores suelen ignorar o bloquear a la víctima, sin obtener nada a cambio. En variantes más elaboradas, los estafadores crean entrevistas, procesos de contratación e incluso contratos de trabajo falsos. A veces se hacen pasar por agencias de contratación reales y utilizan chats grupales de WhatsApp o Telegram para dar una apariencia de legitimidad.

La pérdida promedio por víctima es de £1,420, pero en los últimos seis meses, el 7% de las víctimas perdieron más de £5,000, y muchas fueron manipuladas para realizar múltiples pagos por supuestas mejoras "VIP" o impuestos ficticios, y a veces se convirtieron sin saberlo en mulas de dinero.

Christina Ford, investigadora de fraudes en Lloyds, dijo: “He hablado con varios clientes a quienes se les ha contactado inesperadamente con ofertas de trabajo o han respondido a anuncios que prometían dinero rápido u oportunidades de trabajo remoto.

Estas ofertas suelen aparecer en redes sociales, a veces ni siquiera presentadas como anuncios de empleo, sino en forma de un perfil falso que habla de una gran oportunidad laboral que ellos mismos han tenido. Las conversaciones suelen trasladarse a otras aplicaciones como Telegram, donde se añade a las personas a chats grupales que se hacen pasar por espacios de trabajo.

Los roles presentados parecen simples, como ver o dar "me gusta" a videos de TikTok o escribir reseñas falsas para mejorar las calificaciones de la empresa. A los clientes se les dice que ganarán una cantidad fija por tarea y que inicialmente recibirán pagos en sus cuentas. Sin embargo, estos pagos suelen ser enviados por otras víctimas de estafa que creen que pagan para desbloquear tareas mejor remuneradas.

Para ayudarlo a evitar ser víctima de una estafa de trabajo con honorarios adelantados, Lloyds Bank compartió los mejores consejos.

• Tenga cuidado con los anuncios u ofertas de trabajo no solicitados que prometen dinero fácil, especialmente en redes sociales, que son un terreno fértil para los estafadores. Si detecta alguno, denúncielo a Action Fraud.
• Recuerda que ninguna empresa legítima te pedirá que realices pagos al solicitar un empleo, ni que uses tu propia cuenta bancaria para transferirles dinero. No lo hagas bajo ninguna circunstancia.
• Verifique a los reclutadores y a las empresas de forma independiente, haga su propia investigación y no confíe en los enlaces y documentos que le proporcionen.
• Evite oportunidades en las que lo agreguen a aplicaciones desconocidas o chats grupales que afirman ser parte del proceso.